新職業(ye)并非憑空(kong)出(chu)現，而(er)是植根于經濟(ji)發(fa)展的土壤(rang)，成長于社會進(jin)步(bu)的潮流
就業為民生之本(ben)，是經濟的“晴雨(yu)表”。進一步發揮新職業擴容就業的作用(yong)，讓新職業更好(hao)更快(kuai)發展。
眼下，正值求(qiu)職(zhi)招聘高峰(feng)期(qi)。前不(bu)久，人社部等三部門發布了(le)18個(ge)新職(zhi)業，包(bao)括易貨(huo)師(shi)、調飲(yin)師(shi)、電子數據取證(zheng)分析師(shi)、碳排放管理員等。這些富有時代感的(de)(de)職(zhi)業，為求(qiu)職(zhi)者(zhe)提供了(le)更多元的(de)(de)選擇，受到各方關(guan)注和期(qi)待。
新職(zhi)業之所以備受關注，在(zai)于(yu)它(ta)反映著經(jing)濟社(she)(she)會(hui)發展(zhan)(zhan)的(de)(de)方向和趨(qu)勢。自2019年4月至今，人社(she)(she)部等部門已經(jing)向社(she)(she)會(hui)正式發布了4批56個新職(zhi)業。這樣(yang)的(de)(de)“認證”，不(bu)僅意味著相(xiang)關職(zhi)業得到社(she)(she)會(hui)認可(ke)(ke)，也說明其具(ju)備了一定的(de)(de)從業規模和可(ke)(ke)觀(guan)的(de)(de)發展(zhan)(zhan)前景。以這次公布的(de)(de)碳(tan)排(pai)(pai)放(fang)管(guan)(guan)(guan)理員(yuan)為例，該職(zhi)業在(zai)建立健全綠色低碳(tan)循環發展(zhan)(zhan)經(jing)濟體系(xi)的(de)(de)背(bei)景下應運而生，包含(han)但不(bu)限于(yu)民航(hang)碳(tan)排(pai)(pai)放(fang)管(guan)(guan)(guan)理員(yuan)、碳(tan)排(pai)(pai)放(fang)監測員(yuan)、碳(tan)排(pai)(pai)放(fang)核算員(yuan)等工種。可(ke)(ke)以預見，在(zai)實現碳(tan)達峰、碳(tan)中(zhong)(zhong)和目標的(de)(de)進程(cheng)中(zhong)(zhong)，社(she)(she)會(hui)對碳(tan)排(pai)(pai)放(fang)管(guan)(guan)(guan)理員(yuan)的(de)(de)人才需求將不(bu)斷增長。
新職業(ye)(ye)并非憑空出現，而(er)是(shi)植根于經濟發展(zhan)的(de)土壤，成長于社(she)會(hui)進步的(de)潮流。近年(nian)來，5G、大數據、物(wu)聯網、人工(gong)智(zhi)能等新技術廣泛(fan)應(ying)用，相關就業(ye)(ye)機會(hui)日益增多;傳統產(chan)業(ye)(ye)加速邁向高端化、智(zhi)能化、綠(lv)色化，智(zhi)能硬件裝調員、工(gong)業(ye)(ye)視覺系(xi)統運維員等職業(ye)(ye)應(ying)運而(er)生;現代(dai)服務(wu)業(ye)(ye)快(kuai)速發展(zhan)，催生了企業(ye)(ye)合(he)規師(shi)、公司(si)金融顧問等新崗位(wei);適應(ying)人民日益增長的(de)美好生活(huo)需要，健康照護師(shi)、整理收(shou)納師(shi)等走(zou)進日常生活(huo)。從某(mou)種意(yi)義(yi)上說，技術進步帶來社(she)會(hui)分工(gong)精細化，產(chan)業(ye)(ye)結構轉型升級推動職業(ye)(ye)新陳代(dai)謝(xie)，這是(shi)歷史發展(zhan)的(de)客(ke)觀規律，也是(shi)中國經濟已轉向高質(zhi)量發展(zhan)階(jie)段的(de)必然(ran)結果。
新就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)形(xing)態(tai)加(jia)速(su)發展，在對沖短期(qi)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)影響、培育新增就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)、提(ti)升就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)質(zhi)量(liang)、升級就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)結構(gou)等方面的(de)作(zuo)用日益彰(zhang)顯(xian)。新冠肺炎(yan)疫情(qing)防控(kong)期(qi)間，以在線(xian)教育、直播(bo)帶貨、生鮮電商、互聯網(wang)醫療(liao)為(wei)代(dai)表的(de)數字經濟蓬勃(bo)發展，助(zhu)力新職(zhi)業(ye)(ye)(ye)加(jia)快成長。外賣騎手(shou)、快遞員、網(wang)絡主播(bo)……如今，這些職(zhi)業(ye)(ye)(ye)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)容量(liang)大(da)、進入門檻低，靈活性和(he)兼職(zhi)性強(qiang)，成為(wei)穩就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)、穩增長的(de)堅實力量(liang)。今年一季(ji)度，全國城鎮新增就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)297萬(wan)人，調(diao)查失(shi)業(ye)(ye)(ye)率平均為(wei)5.4%，同比(bi)下降0.4個百分點。來之不易的(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)形(xing)勢，與新職(zhi)業(ye)(ye)(ye)打(da)開就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)新空間的(de)貢獻(xian)密不可分。
就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)為(wei)民生之本(ben)，是經濟的“晴雨(yu)表”。當前，我國經濟運行(xing)延續穩定(ding)恢(hui)復(fu)態勢，發(fa)展(zhan)動(dong)力(li)(li)不(bu)斷(duan)增(zeng)強，就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)大局保(bao)持穩定(ding)。但也(ye)要(yao)(yao)看到，今年就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)形勢依然(ran)比較復(fu)雜(za)，重點(dian)群體就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)仍面臨一(yi)定(ding)壓力(li)(li)，特別是今年高校畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生總量達(da)909萬人，再創歷史新(xin)高。在這樣的背景(jing)下(xia)，進一(yi)步發(fa)揮新(xin)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)擴容就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的作用，對保(bao)持就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)持續穩定(ding)十(shi)分重要(yao)(yao)。一(yi)方(fang)面，要(yao)(yao)持續發(fa)展(zhan)壯(zhuang)大各類新(xin)產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、新(xin)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)態，鞏(gong)固(gu)拓展(zhan)各種靈活就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)模式，讓新(xin)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)成(cheng)為(wei)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)“蓄(xu)水池”;另一(yi)方(fang)面，要(yao)(yao)在權(quan)益保(bao)障(zhang)、人才培養、職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)提升等方(fang)面下(xia)功夫，提高新(xin)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的社會認(ren)可度和接受度，讓更多有(you)意愿從事(shi)新(xin)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的勞動(dong)者有(you)渠(qu)道、有(you)能(neng)力(li)(li)參(can)與進來(lai)。
讓(rang)新(xin)職(zhi)業(ye)(ye)更(geng)好更(geng)快(kuai)發展(zhan)(zhan)，也(ye)需(xu)要相關配(pei)套政策的(de)(de)保(bao)(bao)駕護(hu)航。去年多部(bu)(bu)門聯合發布的(de)(de)《關于支(zhi)持新(xin)業(ye)(ye)態新(xin)模式(shi)健(jian)康發展(zhan)(zhan) 激活(huo)消費(fei)市場帶(dai)動擴大(da)就(jiu)業(ye)(ye)的(de)(de)意見(jian)》指(zhi)出，探索適應跨平臺、多雇主間靈活(huo)就(jiu)業(ye)(ye)的(de)(de)權(quan)益保(bao)(bao)障(zhang)、社會保(bao)(bao)障(zhang)等(deng)政策，完善(shan)靈活(huo)就(jiu)業(ye)(ye)人(ren)員勞動權(quan)益保(bao)(bao)護(hu)、保(bao)(bao)費(fei)繳納、薪酬激勵等(deng)政策制度(du)。前(qian)不(bu)久人(ren)社部(bu)(bu)部(bu)(bu)署高校(xiao)畢業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)工作，也(ye)將“拓展(zhan)(zhan)新(xin)職(zhi)業(ye)(ye)培訓，提供(gong)一批高質(zhi)量培訓項目(mu)”納入其中。政策舉措密集出臺，映照著引導新(xin)職(zhi)業(ye)(ye)規范(fan)健(jian)康發展(zhan)(zhan)的(de)(de)不(bu)懈努力。
新職業(ye)意味著新機(ji)遇。對求職者而言，順(shun)應發(fa)展趨勢，加強學習、提升自(zi)己，努力(li)掌(zhang)握與新職業(ye)相匹配的能(neng)力(li)，抓住(zhu)就業(ye)機(ji)會，才能(neng)在職業(ye)舞(wu)臺上(shang)綻放更(geng)多光彩，為全面建設社會主義(yi)現代化國家貢獻(xian)力(li)量。