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 公司(si)(si)簡介：沂水縣(xian)魯碧混(hun)凝(ning)(ning)(ning)土(tu)有限公司(si)(si)隸屬于萊鋼集團山東魯碧建(jian)材有限公司(si)(si)，公司(si)(si)主要從事(shi)預拌混(hun)凝(ning)(ning)(ning)土(tu)、預拌砂(sha)漿的(de)生(sheng)產(chan)、銷(xiao)售。公司(si)(si)位于沂水縣(xian)龍家圈鎮港埠(bu)口村，占地30余畝，具(ju)備年產(chan)50萬方商品混(hun)凝(ning)(ning)(ning)土(tu)能力，是沂水縣(xian)規模以(yi)(yi)上企業，公司(si)(si)自成立以(yi)(yi)來，堅持以(yi)(yi)客戶需求為導向，始(shi)終(zhong)將品質可靠、技(ji)(ji)術領先(xian)作為核心競爭力去打造，高度重(zhong)視(shi)并且(qie)持續加(jia)大研發投入，使公司(si)(si)在同行業中始(shi)終(zhong)保持技(ji)(ji)術領先(xian)地位。

 日照魯碧新材料科技有限公司成立于2016年8月，注冊資本5000萬元，是一家集冶金輔料和礦渣微粉生產銷售為一體的冶金建材企業，隸屬于萊鋼集團下屬山東魯碧建材有限公司，為山鋼日照公司配套工程。公司建有大陸一流水平的礦渣微粉生產線1條，雙膛石灰窯4座，雷蒙磨1座，白云石破碎線和石灰破碎線各1條，具備礦渣微粉120萬噸/年、高端精品石灰12萬噸/年、精品冶金輔料100萬噸/年產能規模，固定資產總額3.5億元，現有員工234人，2018至2021，四年來公司共實現營業收入24億元，上交稅款9500萬元，于2020-2021年連續兩年被日照市嵐山區人民政府授予“經濟發展貢獻獎”榮譽稱號。

崗位分類

崗位

名(ming)稱

招聘要(yao)求

招(zhao)聘(pin)人數(shu)

稅前綜(zong)合月收入（元）

沂水縣魯碧混凝(ning)土有限公司操作(zuo)崗

中控

操作

大(da)專(zhuan)及以(yi)上學歷，計算機類相關(guan)專(zhuan)業(ye)及會(hui)維修(xiu)人員優先

2

4000-5000

日照魯碧新型建材有限公司(si)操作崗

中控

操作

大專及(ji)以上學(xue)歷，計算(suan)機類相關專業先

2

4000-5000

巡檢工

機電一體化、機械制造及其自動(dong)化類(lei)相關(guan)專業及會維修人員優先

6

4000-5000

三、福利(li)待遇：

基(ji)本工資+總方量提(ti)成+安全獎(jiang)+全勤獎(jiang)

公司(si)交五(wu)險，管吃(chi)住，節日(ri)、生日(ri)福利。（沂水(shui)）

交五險一金，享受國家節(jie)假日待遇，安排住宿（日照）

地址：臨沂(yi)市沂(yi)水(shui)縣港埠口村(cun)、日(ri)照市嵐(lan)山(shan)區虎山(shan)鎮山(shan)鋼集團(tuan)

聯系人：劉(liu)經理（沂水縣魯碧混(hun)凝土有限公司）、亓經理（日照魯(lu)碧新型建材(cai)有限公司(si)）

聯系電話：13371268119（沂水劉經理(li)）、13563474777（日照亓經理(li)）

聯系人郵箱：yslbhnt@163.com（沂水）、qjz66@163.com（日照）

 公司簡介：萊鋼集團金鼎實業有限公司成立于2009年6月，是萊鋼集團公司的改制子公司。公司注冊資本5200萬元。主營業務包括房地產開發，物業服務，酒店餐飲，幼兒教育，公共服務，市政建安，工商貿易，電子商務，文化旅游以及礦泉水、工業氣、冷飲、軋輥、電子產品、保溫材料生產銷售等。多年來，公司始終倡導“傾情服務，誠信共贏”的核心服務理念，著力整合服務優勢，打造市場品牌，持續推進新舊動能轉換和結合發展新戰略，積極搭建智慧產業新平臺，始終保持了良好的市場形象。

崗位分類(lei)

崗位名稱(cheng)

招聘要(yao)求

招(zhao)聘(pin)人數

稅前綜合月收(shou)入(ru)（元）

幼教

幼兒教師（實習(xi)生）

身心健康，熱愛幼兒教育(yu)，具(ju)備相應(ying)的職業道德和(he)專業能力，符合崗位工(gong)作要求。

5

1500-2500

電氣自動(dong)化

電氣工程及其自動化(hua)

身心健康，遵紀守法，作(zuo)風正派，品(pin)行端(duan)正，愛崗敬業，有(you)較強(qiang)的責任心、團(tuan)隊意(yi)識(shi)和溝通協(xie)調能力，符合崗位(wei)工作(zuo)要求。

2

3000-5000

三、福(fu)利待遇(yu)：1.繳納社(she)會保(bao)險(xian) 2.雙休制(zhi) 3.八(ba)小時工作制(zhi) 4.法(fa)定節假日5.帶薪年假6.工齡補(bu)貼 7.健康(kang)體檢 8.防(fang)暑降溫費 9.完善的內部晉升渠(qu)道、內訓及(ji)外(wai)訓資源。

地址：濟南(nan)市(shi)鋼城區新興路21號

聯系人：王歡
聯系電話：0531-76820462
聯系人郵箱：lgjdrlzy@163.com

公司(si)簡(jian)介：萊(lai)蕪鋼(gang)鐵(tie)集團(tuan)泰(tai)東(dong)實(shi)業有(you)限公司(si)是萊(lai)鋼(gang)集團(tuan)的子公司(si)。多年來，公司堅持綠色、誠信(xin)、創新、共(gong)享(xiang)發(fa)展(zhan)理念，以(yi)循(xun)環經濟產(chan)業為主導，以(yi)做鋼鐵工業固廢(fei)循(xun)環經濟引領者為目標(biao)，致力于發(fa)展(zhan)固廢(fei)處理、耐火材料及冶煉輔料生產(chan)、化(hua)工（粗酚）深(shen)加工、鋼材深(shen)加工、廢(fei)鋼加工經營(ying)、建筑(zhu)安裝維修及鋼鐵行(xing)業協(xie)力服務等產(chan)業。

近年來，公司先(xian)后獲得中(zhong)國資源(yuan)綜合(he)利(li)用科學技術先(xian)進集(ji)體、山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)省資源(yuan)綜合(he)利(li)用先(xian)進單位(wei)、山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)省勞動關(guan)系和諧企(qi)業、山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)省富民(min)興魯勞動獎狀、山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)冶金行業安全生產先(xian)進單位(wei)、山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)省資源(yuan)循環(huan)利(li)用示(shi)范項目等榮譽稱號。

崗位分類(lei)

崗位名稱

招(zhao)聘(pin)要求

招聘人(ren)數

稅前(qian)綜合月收入（元）

操作崗位

鋼渣處理工

身體健康，品(pin)行(xing)端正，服從(cong)公司各項管(guan)理制度。

4

3000-6000

設(she)備維修工

4

3000-6000

數控切割工

4

3000-6000

行車工

4

3000-6000

電工

4

3000-6000

三、福利待(dai)遇

五險一金、每(mei)年兩次綜合(he)獎勵，有(you)交通、食宿補貼。

地址：濟南(nan)市鋼(gang)(gang)城區/日照市山鋼(gang)(gang)精品基地

聯系人：郭(guo)超

聯系電話：0531-76820191

聯系人郵(you)箱：guochao521@163.com

    公司簡介：

金(jin)雷(lei)科(ke)技股份公司(si)成立于2006年，注(zhu)冊資(zi)本2.62億元(yuan)，總資(zi)產超過32億元(yuan)。2015年4月22日，公司(si)正(zheng)式在深交所(suo)創業(ye)板上市(shi)，股票(piao)代碼300443。
    公司以(yi)生產(chan)(chan)MV級(ji)(ji)風(feng)電(dian)(dian)(dian)(dian)主軸及Φ3500mm以(yi)下各類大型(xing)鍛(duan)件(jian)(jian)為主導(dao)，產(chan)(chan)品廣泛應用于風(feng)電(dian)(dian)(dian)(dian)、水電(dian)(dian)(dian)(dian)、火電(dian)(dian)(dian)(dian)、水泥礦(kuang)山(shan)、冶金等多(duo)種行(xing)業(ye)領(ling)域，具(ju)備年(nian)生產(chan)(chan)MW級(ji)(ji)風(feng)電(dian)(dian)(dian)(dian)主軸10000支、Ⅰ-Ⅴ級(ji)(ji)各類大型(xing)鍛(duan)件(jian)(jian)20萬噸的生產(chan)(chan)能(neng)力。2021年(nian)鑄造線(xian)全面(mian)投產(chan)(chan)，可實現(xian)年(nian)產(chan)(chan)1500支風(feng)電(dian)(dian)(dian)(dian)主軸的能(neng)力。
    目前產品出口(kou)率超(chao)過50%，全(quan)球(qiu)市場占有率達(da)30%，已成(cheng)為全(quan)球(qiu)規模最大、質量最佳、專業(ye)最強的風電主(zhu)軸(zhou)制造(zao)企(qi)業(ye)。
    2021年12月公(gong)司與東營(ying)經濟技(ji)術開發區(qu)簽署項(xiang)目投資協(xie)議，在(zai)東營(ying)成立(li)全資子公(gong)司山東金(jin)雷新能源重裝有限公(gong)司，投資60億元，打造年產40萬(wan)噸大(da)型鑄造項(xiang)目，布局海(hai)上風電(dian)核心部件(jian)數字化制(zhi)造，主要(yao)產品涵蓋5-20MW主軸、輪轂、底座(zuo)等風電(dian)大(da)型關鍵零部件(jian)。

崗位分類

崗(gang)位名(ming)稱

招聘要求

招(zhao)聘人數(shu)

稅(shui)前綜(zong)合月收(shou)入（元）

技能崗位

數控車工

數控(kong)車床、機械制造(zao)及(ji)自(zi)動(dong)化、機電一體化、電氣自(zi)動(dong)化等理工(gong)類專業

100

6000-14000

鑄造(zao)學(xue)徒

機械類、材料類等專業

100

6000-12000

質量檢驗

數控車床、機(ji)械制造及自動化(hua)、機(ji)電(dian)一體化(hua)、電(dian)氣自動化(hua)等理工類專業

50

6000-8000

三、福(fu)利待遇

1、入(ru)職繳(jiao)納五險一金(jin)，工資(zi)每月(yue)按時(shi)發放；

2、試(shi)用期3-6個月，轉正后綜合薪資6000-14000；

3、提供(gong)免費員工宿舍，提供(gong)免費就餐；

4、特(te)色(se)福利：免費查(cha)體(ti)、提(ti)供高溫(wen)補貼、生日蛋糕、員工入職紀念日紀念品、員工子女幼(you)兒園補貼、直系親屬大病醫療補貼；

5、豐富多彩的(de)文化娛樂活動：特色運(yun)(yun)動會、親子運(yun)(yun)動會、歌唱比賽、家屬(shu)座談(tan)交流會、各種聯(lian)誼活動、素質拓展活動

地址：濟南市鋼城區

聯系人：陳先生/張先生
聯系電話：15154096549/17606472806
聯系人郵箱：jinleizz2021@163.com

 公(gong)司(si)簡介(jie)：山(shan)東(dong)(dong)魯銀新(xin)材(cai)料科(ke)技有(you)(you)限公(gong)司(si)（原(yuan)(yuan)萊蕪(wu)鋼鐵(tie)集(ji)團(tuan)粉(fen)末(mo)冶金有(you)(you)限公(gong)司(si)）始(shi)建(jian)于1987年(nian)，經(jing)過三十多(duo)年(nian)的建(jian)設、改革和發展，現已(yi)成(cheng)為具(ju)備年(nian)產(chan)20萬噸鋼鐵(tie)粉(fen)末(mo)生產(chan)能力，是(shi)目前(qian)亞(ya)洲規(gui)模最大(da)、品(pin)(pin)種齊全(quan)、質量(liang)前(qian)茅、工(gong)藝先(xian)進、裝備精良且同時擁有(you)(you)還(huan)原(yuan)(yuan)制粉(fen)、水霧化(hua)(hua)制粉(fen)、高(gao)性能合金特種粉(fen)末(mo)材(cai)料生產(chan)線(xian)的鋼鐵(tie)粉(fen)末(mo)生產(chan)企業。公(gong)司(si)主(zhu)要產(chan)品(pin)(pin)為還(huan)原(yuan)(yuan)系列、水霧化(hua)(hua)系列鋼鐵(tie)粉(fen)末(mo)及高(gao)性能合金特種粉(fen)末(mo)材(cai)料，產(chan)品(pin)(pin)榮獲“山(shan)東(dong)(dong)名牌(pai)”稱號。公(gong)司(si)已(yi)通過ISO9001質量(liang)體系認證，產(chan)品(pin)(pin)質量(liang)均達(da)到(dao)大(da)陸(lu)(lu)領(ling)先(xian)、國際先(xian)進水平。產(chan)品(pin)(pin)主(zhu)要用(yong)于汽車(che)、摩托車(che)、家電(dian)(dian)、化(hua)(hua)工(gong)、航空航天、能源、電(dian)(dian)動工(gong)具(ju)、醫療器械(xie)、精密機械(xie)零件、電(dian)(dian)氣電(dian)(dian)子(zi)元件、磁性材(cai)料、食品(pin)(pin)等十多(duo)個行業。產(chan)品(pin)(pin)暢銷大(da)陸(lu)(lu)25個省、自治(zhi)區、直轄市，主(zhu)要分布在(zai)重慶、江浙、廣東(dong)(dong)、山(shan)東(dong)(dong)、山(shan)西等區域，并出(chu)口日本(ben)、韓國、臺(tai)灣等國家和地(di)區，大(da)陸(lu)(lu)市場占有(you)(you)率達(da)27%。

崗(gang)位(wei)

分類

崗(gang)位名稱(cheng)

招(zhao)聘要求

招聘(pin)人數

稅(shui)前綜合月收入（元）

機械類崗位

機電一體化(hua)(hua)、機械制造與自動(dong)化(hua)(hua)等相(xiang)關(guan)專業

2

4000-5000

電氣(qi)類崗(gang)位

電(dian)氣自(zi)動化等(deng)相關(guan)專業

2

4000-5000

三、福利待遇：崗位工資(zi)/效益(yi)工資(zi)/暖氣補(bu)貼(tie)/高(gao)溫(wen)補(bu)貼(tie)/中(zhong)夜班補(bu)貼(tie)/春節福利/六險二金(jin)/帶薪休(xiu)假(jia)。

地址：濟南市(shi)鋼(gang)城區九(jiu)龍大街。

    公司簡(jian)介： 山東(dong)天成(cheng)(cheng)傳動(dong)機(ji)(ji)械有(you)限(xian)公司成(cheng)(cheng)立(li)于2019年，前身為成(cheng)(cheng)立(li)于1987年的(de)中國(guo)最早楔(xie)(xie)橫軋(ya)企業(ye)“萊蕪市(shi)金(jin)展楔(xie)(xie)橫軋(ya)軸件(jian)有(you)限(xian)公司”，注冊資金(jin)500萬元。是一家(jia)具有(you)自主研(yan)(yan)發(fa)能(neng)(neng)力，掌握先進(jin)的(de)楔(xie)(xie)橫軋(ya)模具設(she)(she)計開發(fa)和(he)制(zhi)造(zao)技術(shu)的(de)高新(xin)技術(shu)企業(ye)，應用楔(xie)(xie)橫軋(ya)高精(jing)度金(jin)屬(shu)成(cheng)(cheng)型工(gong)藝，專業(ye)從事汽(qi)車發(fa)動(dong)機(ji)(ji)、變速箱、太陽能(neng)(neng)轉向等(deng)軸件(jian)毛坯研(yan)(yan)發(fa)、設(she)(she)計、制(zhi)造(zao)。主營：精(jing)密(mi)鍛(duan)件(jian)的(de)生產、研(yan)(yan)發(fa)、銷(xiao)售(shou)；楔(xie)(xie)橫軋(ya)的(de)生產、研(yan)(yan)發(fa)、銷(xiao)售(shou)；農機(ji)(ji)、汽(qi)車配件(jian)機(ji)(ji)械加工(gong)、銷(xiao)售(shou)；軋(ya)制(zhi)及(ji)鍛(duan)造(zao)設(she)(she)備的(de)生產、銷(xiao)售(shou)；鋼材批發(fa)零售(shou)；自營和(he)代理(li)各類商品(pin)和(he)技術(shu)的(de)進(jin)出口業(ye)務(wu)等(deng)。公司成(cheng)(cheng)立(li)之(zhi)初(chu)通過了(le)IATF16949:2016質(zhi)量管理(li)體(ti)系(xi)認證，以(yi)驗(yan)證和(he)確保產品(pin)的(de)質(zhi)量，不(bu)斷(duan)為客戶提供(gong)最滿意的(de)產品(pin)。

崗(gang)位(wei)分(fen)類

崗(gang)位名稱

招聘要求(qiu)

招(zhao)聘(pin)人數

稅前綜合月(yue)收入（元(yuan)）

質檢(jian)員

質量檢測(ce)

會使用CAD制圖，PDF,PPT,超聲探傷及其他辦公軟件,工作認(ren)真負責，思維清晰，積(ji)極進取

2

3500-6000

銷售

銷售(shou)人員

性格開朗，良好的溝(gou)通(tong)能力，團隊協作，開拓新市(shi)場(chang)，維護老市(shi)場(chang)

2

3500-10000

三、福(fu)利(li)待(dai)遇：繳納五險，季(ji)節福(fu)利(li)，良好的晉升(sheng)空(kong)間，人(ren)性化管(guan)理模式。

地址：濟南市鋼城區里辛街道里辛大街中段

聯系人：熊英倩
聯系電話：15588967006
聯系人郵箱：1142943659@qq.com

    公司簡介：山東伊(yi)諾威橡膠有(you)限(xian)責(ze)任公司是(shi)集開發、研制、生(sheng)產、銷(xiao)售自(zi)行車內、外(wai)胎為(wei)一體的民營高科技企(qi)業。擁(yong)有(you)河北、山東兩個(ge)生(sheng)產基地(di)(di),企(qi)業占地(di)(di)面積20000平方(fang)米(mi)，建筑面積13000平方(fang)米(mi)，總資產7000萬元，擁(yong)有(you)員工800多(duo)(duo)人(ren)，各類技術人(ren)員180余人(ren)。幾十條(tiao)(tiao)生(sheng)產線(xian)年產各種規格外(wai)胎6000萬條(tiao)(tiao)，公司設(she)備齊(qi)全，工藝先(xian)進，產品優良，暢銷(xiao)全國(guo)幾十個(ge)省、自(zi)治(zhi)區(qu)、直轄市，及歐美等國(guo)的市場。2021年又(you)投資3700多(duo)(duo)萬發展新廠區(qu)建設(she)，現面向社(she)會(hui)招聘（額滿為(wei)止）。

崗位分類(lei)

崗位名稱(cheng)

招聘要求

招聘人(ren)數(shu)

稅前綜合(he)月(yue)收入（元）

操(cao)作工

裁(cai)斷工(gong)

吃(chi)苦耐勞(lao)

6

4000-10000

成型(xing)工(gong)

有(you)上進(jin)心

20

4000-10000

包裝工

吃苦耐勞

10

4000-8000

電(dian)工

相關(guan)專(zhuan)業(ye)

5

4000-8000

機修工

相(xiang)關專業(ye)

5

4000-8000

硫化工

吃(chi)苦耐(nai)勞

20

5000-12000

三、福利待遇(yu)：公司提(ti)供住(zhu)宿及(ji)工作餐

地址：1.山(shan)東省濟(ji)南(nan)市(shi)鋼城區(qu)顏(yan)莊

      2.河北省滄州市海興縣經濟開(kai)發區(qu)

聯系人：許燕
聯系電話：18263490202

    公(gong)(gong)司簡介：山東盈(ying)和自動(dong)停車(che)(che)(che)(che)設(she)備有限公(gong)(gong)司是(shi)集機(ji)(ji)(ji)械智能車(che)(che)(che)(che)庫研發設(she)計(ji)、生產(chan)制造(zao)、工程安(an)(an)裝(zhuang)和售后服務于一體的(de)專業(ye)化(hua)立(li)體車(che)(che)(che)(che)庫公(gong)(gong)司。公(gong)(gong)司注冊(ce)資(zi)本 1 億元，主要經營機(ji)(ji)(ji)械式停車(che)(che)(che)(che)設(she)備的(de)研發、設(she)計(ji)、制造(zao)、安(an)(an)裝(zhuang)、改造(zao)、維修、租賃及銷售。公(gong)(gong)司占地 40 畝，配(pei)備占地 10000 平(ping)米的(de)鋼結構車(che)(che)(che)(che)間（其中生產(chan)與組裝(zhuang)車(che)(che)(che)(che)間5000平(ping)方米）、2250 平(ping)米的(de)辦公(gong)(gong)樓、400 平(ping)米的(de)餐廳及宿舍、倉庫等各種硬(ying)件設(she)施。公(gong)(gong)司現(xian)有機(ji)(ji)(ji)械工程師 6 名(ming)(ming)，專業(ye)技術(shu)(shu)人(ren)才 20 名(ming)(ming)，專業(ye)技術(shu)(shu)力量(liang)雄厚(hou)。廠房內(nei)配(pei)備有剪(jian)板機(ji)(ji)(ji)、折彎(wan)機(ji)(ji)(ji)、切割機(ji)(ji)(ji)等多臺全新高精(jing)密數控設(she)備。

    公司主要產品有升(sheng)降橫移、簡易升(sheng)降、垂直循環等七大類幾(ji)十(shi)余種，各類車庫機型(xing)都有樣板工程，且公司(si)常年出貨(huo)量在10000車位左右。 自公司(si)成立以來，規模不斷發展，為了規范管理、確保工程施工和維修保養服(fu)務質量，我們制定(ding)了完善的管理制度(du)，把產品(pin)和服(fu)務過程置于嚴格的受控狀(zhuang)態(tai)。公司(si)現有職工100余人，具備年安(an)裝數(shu)量10000臺以上(shang)能(neng)力。現場管理、安(an)裝、維修人員全部持證上(shang)崗，其中(zhong)：高級工程師5名，工程師14名、專職安(an)全員12名,并設銷售部、工程部、維修部、質檢部等職能(neng)部門。

崗位分(fen)類

崗(gang)位(wei)名(ming)稱

招(zhao)聘要求

招聘(pin)人數

稅(shui)前(qian)綜合月收入（元）

技術工人

機械設(she)計師

機電一體化(hua)等專業，會CAD制圖(tu)等

5

面議

電氣設計師

機電一體化等專(zhuan)業，會CAD制圖等

5

面議

電工

無(wu)

5

面議

焊工(gong)

可培訓(xun)上崗

5

面議

普(pu)工

車間工(gong)人

可培訓上崗

20

面議

等離子等設備操作工

可培訓上崗(gang)

10

面(mian)議(yi)

辦(ban)公(gong)室人員

文員

財務等專業

5

面議

市場營銷

市場營銷等專(zhuan)業

5

面(mian)議

三、福利(li)待遇：工(gong)資待遇優(you)厚(hou)，具體公司(si)面(mian)議，繳納五險，公休(xiu)，提供食宿，年終獎(jiang)、各種節(jie)假日福利(li)等

地址：山東省濟南市鋼城高新(xin)技術(shu)開(kai)發(fa)區小(xiao)上峪村迎豐大街

聯系人：張晶晶
聯系電話：18763435848
聯系人郵箱：763105926@qq.com

    公司簡(jian)介：山東(dong)震宇防腐科(ke)技有限(xian)公司成(cheng)立于(yu)2018年12月，注冊資(zi)金(jin)3000萬，位于(yu)山東(dong)省濟南(nan)市(shi)鋼(gang)(gang)城高(gao)新技術開發(fa)(fa)區，主(zhu)要(yao)從事自(zi)動(dong)噴涂設備及后期(qi)產(chan)品(pin)修磨維護設備的(de)(de)研發(fa)(fa)、生產(chan)和銷售，為(wei)客(ke)戶量身(shen)定制(zhi)符合其要(yao)求的(de)(de)非(fei)標設計產(chan)品(pin)。產(chan)品(pin)覆蓋(gai)鋼(gang)(gang)結構(gou)、風(feng)電(dian)塔筒(tong)、扇葉、管道、船(chuan)舶、橋梁等(deng)領域，是一(yi)家集研發(fa)(fa)、生產(chan)于(yu)一(yi)體的(de)(de)科(ke)技型技術企業。現主(zhu)要(yao)產(chan)品(pin)為(wei)大陸首創且(qie)具有自(zi)主(zhu)知識產(chan)權的(de)(de)風(feng)電(dian)塔筒(tong)內(nei)外(wai)壁(bi)及鋼(gang)(gang)結構(gou)全自(zi)動(dong)智能(neng)噴涂設備。

崗位(wei)分類

崗位

名稱

招聘要求

招聘人(ren)數(shu)

稅前(qian)綜(zong)合月(yue)收入（元）

技術崗

機械制圖(tu)

1、機械類相(xiang)關專業(ye)，大專及以上學(xue)歷；

2、具備良好的機械部件制圖知識；

3、熟(shu)悉繪圖(tu)儀器(qi)及工具的(de)使(shi)用與維護知識；

4、熟(shu)練操作(zuo)CAD/Solidworks/等制圖軟件；

5、能(neng)獨立或配合他人完(wan)成較(jiao)為復雜的機械(xie)零部(bu)件制(zhi)圖

6、工作認真負(fu)責，嚴謹細致，有良好的(de)創新精神和團隊(dui)精神

5

7000+

技術員(yuan)

1.熟練操作(zuo)CAD/Solidworks/等(deng)制圖軟(ruan)件；                2.通(tong)過計算機(ji)二級       3.有較(jiao)強的文字(zi)組織能力，較(jiao)強語言(yan)溝通(tong)、協調能力

3

5000+

軟件編程師

1.計(ji)算機相關專業畢業   2.負責PLC系統的設(she)(she)計(ji)、調試、操作、維(wei)護等(deng)工作，排除故障(zhang)，保證設(she)(she)備正常(chang)運行。

3

5000+

操作崗(gang)

操作工

機電(dian)一體化相(xiang)關專業(ye)

數名

3000+

三(san)、福(fu)利待遇：五險一金、月休4天(tian)、享受(shou)法定節假(jia)日、交通補(bu)貼、加(jia)班補(bu)貼、帶(dai)薪(xin)年(nian)假(jia)、

地址：鋼城(cheng)區高(gao)新技(ji)術(shu)開發(fa)區孵化大廈(sha)4樓

      青島(dao)市黃島(dao)區濱海學院501室

聯系人：張玲達
聯系電話：13963438855    18663442006
聯系人郵箱：464308841@qq.com

    公司簡介：

 濟(ji)南市(shi)(shi)鋼城區(qu)天瑞(rui)(rui)人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)有(you)限公(gong)(gong)司成立于2007年，屬(shu)國(guo)有(you)獨(du)資(zi)(zi)企業，是(shi)鋼城區(qu)唯一一家公(gong)(gong)辦人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)服(fu)(fu)務(wu)(wu)機構。天瑞(rui)(rui)公(gong)(gong)司以(yi)山(shan)(shan)鋼、萊(lai)鋼人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)派(pai)遣和外包、政府購買人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)外包服(fu)(fu)務(wu)(wu)為(wei)業務(wu)(wu)核心，涵蓋人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)培訓(xun)、勞動(dong)保(bao)障事務(wu)(wu)代理(li)、代辦社會保(bao)險事務(wu)(wu)、檔案托管等多個(ge)服(fu)(fu)務(wu)(wu)項目的專(zhuan)業人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)服(fu)(fu)務(wu)(wu)機構。有(you)濟(ji)南市(shi)(shi)眾贏(ying)人(ren)(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)有(you)限公(gong)(gong)司、鋼城區(qu)創業大學、益民日(ri)照(zhao)分公(gong)(gong)司、興瑞(rui)(rui)物業有(you)限公(gong)(gong)司、山(shan)(shan)東鋼都實業有(you)限公(gong)(gong)司五(wu)個(ge)下(xia)屬(shu)單位。天瑞(rui)(rui)公(gong)(gong)司現有(you)固(gu)定資(zi)(zi)產1000余萬(wan)元。

    截止2021年(nian)(nian)底，天瑞(rui)公(gong)司(si)已與8家單(dan)位開展(zhan)勞務外(wai)包合作(zuo)業(ye)務，與42家單(dan)位開展(zhan)勞務派遣合作(zuo)業(ye)務，天瑞(rui)公(gong)司(si)勞務工(gong)總人數5000余名。2021年(nian)(nian)度公(gong)司(si)實現營業(ye)務收入12642萬(wan)元(yuan)，利潤總額 633萬(wan)元(yuan)；2021年(nian)(nian)度上繳國家各項稅金1000余萬(wan)元(yuan)。

崗位分類

崗位名(ming)稱

招聘要求

招聘人數

稅前綜合月收入（元）

網絡平臺運營

1、全日制大專及以上學歷，計算機相關專業；
 2、熟悉網絡操作、有基本文字功底，熟練掌握公司微信公眾號、抖音、招聘網站等網絡平臺的網站維護、更新。

3、對網絡平臺有自己獨特的(de)觀點見解(jie)和思路。

4、執行力(li)(li)強，良好的(de)團隊精神(shen)、責任(ren)心與溝通(tong)能(neng)力(li)(li)

2

3000—6000元

會(hui)計助理

1、全日制大專(zhuan)及以上學歷，會(hui)計(ji)或相關專(zhuan)業(ye)畢業(ye)，須持有會(hui)計(ji)證。

2、熱(re)愛會計行業的(de)工作，有良好職業道德(de)，較強責(ze)任心。

3、熟練(lian)應(ying)用財(cai)務及Office辦公軟(ruan)件(jian)(jian)，對財(cai)務軟(ruan)件(jian)(jian)有實際操作(zuo)者優(you)先。

2

3000—5500元

職業培(pei)訓教師(shi)

1、全日制大專及以上學歷，老年服務與管理等相關專業，持有養老護理員執業資格證書者優先；
 2、形象好、質量好，語言表達能力強；
 3、有較強的溝通協調能力，工作認真負責、積極主動。

2

3000—5500元(yuan)

三、福利待遇

五險(xian)一金及公司其(qi)他福利待遇

地址：濟南市鋼城(cheng)區永興(xing)路(lu)52號

聯系人：吳修濤
聯系電話：15163445590
聯系人郵箱：ldj2010@163.com

    公司簡(jian)介：

 山東正興勞(lao)務(wu)(wu)(wu)有限公司(si)是(shi)由濟(ji)南市鋼(gang)城區(qu)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)和社會保障(zhang)局核準成立的一家(jia)專(zhuan)業人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服(fu)務(wu)(wu)(wu)機(ji)構(gou)，成立于2007年(nian)10月，注冊資(zi)(zi)本500萬元，主要專(zhuan)注于勞(lao)務(wu)(wu)(wu)派遣、人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服(fu)務(wu)(wu)(wu)、項目外(wai)包、勞(lao)務(wu)(wu)(wu)輸出、承包、協作等業務(wu)(wu)(wu)。目前已與山東鋼(gang)鐵集團及下屬多家(jia)企業建(jian)立了良好的合(he)作關(guan)系，服(fu)務(wu)(wu)(wu)人(ren)員達4000余人(ren)。公司(si)總部位于濟(ji)南市鋼(gang)城區(qu)，并(bing)在(zai)日(ri)照、廈門(men)、泰安設立分公司(si)。公司(si)實力(li)雄(xiong)厚(hou)，歡迎各(ge)位有志(zhi)之士加入。

崗位分類(lei)

崗位名稱

招聘要求

招聘人數

稅前綜(zong)合月收入（元）

管(guan)理類(lei)

會計

男(nan)性，會計(ji)、財務管理相關(guan)專業，持(chi)有會計(ji)初級證

2人(ren)

4000-6000

車間(jian)技(ji)術人(ren)員

巡(xun)檢(jian)工

男(nan)性(xing)，機電(dian)一體化、電(dian)氣(qi)自動化等(deng)相關專業(ye)優先

10人

4500-5000

電工

男性，持有(you)低(di)（高(gao)）壓電(dian)工操作證，機電(dian)一體化、電(dian)氣(qi)自動化等相關專業優先

10人

5000-6000

設(she)備運(yun)行工(gong)

男性，機電(dian)一體(ti)化(hua)、電(dian)氣自動化(hua)等相關專(zhuan)業優先

5人

4500-5000

三、福利待遇

1、繳納五險一(yi)金。

2、享有勞保護品、培訓(xun)教育、年終獎等(deng)。

3、夏季提供防暑降溫(wen)飲品及發放高(gao)溫(wen)津(jin)貼(tie)等。

4、每年一次(ci)免費查體。

5、工(gong)作地點：濟南鋼城區(qu)、日(ri)照(zhao)嵐山區(qu)。

地址：山東省(sheng)濟南(nan)市鋼城(cheng)區府前(qian)大街69號

聯系人：譚業國
聯系電話：0531-75650868

聯系人郵箱(xiang)：zhengxinglaowu@sina.com

序號

政(zheng)策名稱

政策明細(xi)

1

“一事一議”扶持

聚焦(jiao)精品鋼、高端(duan)裝備制(zhi)造、裝配式建筑、現(xian)代物(wu)流(liu)、新(xin)(xin)能源(yuan)新(xin)(xin)材(cai)料、信息技術、現(xian)代農業等重點產業和戰略性新(xin)(xin)興產業，突出(chu)“高精尖缺”導向，對新(xin)(xin)引進或自主培養的頂尖人才(cai)和團隊，根據產業發展、項目效益、貢獻(xian)程(cheng)度(du)，按“一事一議”原(yuan)則給予綜(zong)合資助。

2

汶源產業領軍人才支持

科(ke)技人才(cai)(cai)及留學(xue)人員創(chuang)(chuang)辦(ban)企業、參加省市“雙創(chuang)(chuang)”大賽等(deng)，注冊落地并到(dao)位(wei)資(zi)金的(de)，根據人才(cai)(cai)層次、產業發展、研(yan)發投入(ru)(ru)等(deng)情(qing)況(kuang)，經評審(shen)，擇(ze)優給予創(chuang)(chuang)新10萬元(yuan)(yuan)-50萬元(yuan)(yuan)、創(chuang)(chuang)業20萬元(yuan)(yuan)-100萬元(yuan)(yuan)的(de)資(zi)金扶持，納入(ru)(ru)汶源產業領軍人才(cai)(cai)管理。參加人才(cai)(cai)工程現場答辯、“雙創(chuang)(chuang)”大賽路演的(de)，給予最高(gao)3000元(yuan)(yuan)差旅補(bu)貼。免費(fei)入(ru)(ru)駐區科(ke)創(chuang)(chuang)中(zhong)心辦(ban)公或給予連(lian)續(xu)3年(nian)辦(ban)公用房補(bu)貼。

3

鼓勵重點(dian)企業引(yin)才

對全(quan)區重點產業(ye)(ye)(ye)領域內(nei)企業(ye)(ye)(ye)，柔(rou)性(xing)引進(jin)濟南市認定的A、B、C類及(ji)同(tong)(tong)等層次人才(cai)，分別(bie)給予(yu)10萬(wan)(wan)元(yuan)、8萬(wan)(wan)元(yuan)、5萬(wan)(wan)元(yuan)補(bu)貼；實質性(xing)引進(jin)濟南市認定的B、C、D類及(ji)同(tong)(tong)等層次人才(cai)，分別(bie)給予(yu)60萬(wan)(wan)元(yuan)、30萬(wan)(wan)元(yuan)、10萬(wan)(wan)元(yuan)補(bu)貼，A類人才(cai)按照“一事一議(yi)”原則進(jin)行(xing)補(bu)貼。企業(ye)(ye)(ye)從域外(wai)引進(jin)新動能發展所需要的工程師、工業(ye)(ye)(ye)設計師等技術研發人員，簽訂3年以上合(he)同(tong)(tong)的，每引進(jin)1名(ming)高(gao)級(ji)工程師、正高(gao)級(ji)工程師，分別(bie)給予(yu)企業(ye)(ye)(ye)最高(gao)10萬(wan)(wan)元(yuan)、20萬(wan)(wan)元(yuan)補(bu)貼，同(tong)(tong)年度同(tong)(tong)一家企業(ye)(ye)(ye)最高(gao)補(bu)貼100萬(wan)(wan)元(yuan)。

4

對推薦(jian)優(you)秀人(ren)才(cai)參加國家(jia)人(ren)才(cai)工程(cheng)(cheng)、泰(tai)山(shan)系列人(ren)才(cai)工程(cheng)(cheng)評(ping)審并進入(ru)最終答辯(bian)的企業，一次性給予2萬(wan)元獎勵。

5

鼓勵社會化力量引才

中介機構、社會組織(zhi)、個人，推薦人才到鋼城(cheng)創新創業，被認(ren)定為濟南市A、B、C、D類人才的，一(yi)次性給予60萬(wan)元、30萬(wan)元、20萬(wan)元、10萬(wan)元獎勵。

6

選(xuan)聘高(gao)(gao)水平“招才大使”，結合(he)目標績效完成(cheng)情況(kuang)，每(mei)年給予最高(gao)(gao)5萬元(yuan)工作(zuo)經費。

7

博士專項引才

在國家(jia)博(bo)(bo)士(shi)(shi)(shi)后(hou)(hou)(hou)科研(yan)流動(dong)站(zhan)(zhan)、博(bo)(bo)士(shi)(shi)(shi)后(hou)(hou)(hou)科研(yan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)站(zhan)(zhan)、省博(bo)(bo)士(shi)(shi)(shi)后(hou)(hou)(hou)創(chuang)新實踐(jian)(jian)基地(di)、市博(bo)(bo)士(shi)(shi)(shi)后(hou)(hou)(hou)創(chuang)新實踐(jian)(jian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)站(zhan)(zhan)進(jin)站(zhan)(zhan)的全職博(bo)(bo)士(shi)(shi)(shi)后(hou)(hou)(hou)人員(yuan)，給予每(mei)人8000元(yuan)/月的生活(huo)補(bu)貼，最(zui)長(chang)補(bu)貼24個月；博(bo)(bo)士(shi)(shi)(shi)后(hou)(hou)(hou)出站(zhan)(zhan)后(hou)(hou)(hou)到鋼城工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)并簽訂3年以(yi)上(shang)合同(tong)或創(chuang)業(ye)的，給予最(zui)高40萬元(yuan)補(bu)貼。對新到我(wo)區企事業(ye)單位工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)并簽訂3年以(yi)上(shang)勞動(dong)（聘用）合同(tong)（以(yi)參加(jia)當地(di)社(she)保為(wei)準）的全日制博(bo)(bo)士(shi)(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生，連(lian)續(xu)3年給予5000元(yuan)/月的生活(huo)和租房補(bu)貼。對已在我(wo)區就業(ye)的博(bo)(bo)士(shi)(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生進(jin)行全過程培(pei)養，給予最(zui)高10萬元(yuan)課題經(jing)費(fei)(fei)支持，每(mei)年組(zu)織(zhi)一(yi)次(ci)專(zhuan)題培(pei)訓、一(yi)次(ci)帶薪(xin)休假、一(yi)次(ci)免費(fei)(fei)體檢。

8

青年人才
生活扶持

畢業(ye)(ye)5年(nian)之內到我(wo)區(qu)(qu)企(qi)業(ye)(ye)、駐地醫院(yuan)、學校(xiao)(xiao)、科(ke)研(yan)院(yuan)所工作并(bing)簽訂(ding)3年(nian)以(yi)(yi)上勞動(dong)（聘用）合同（以(yi)(yi)參(can)加(jia)當(dang)地社保為(wei)準）的(de)(de)全(quan)日制碩士研(yan)究生，“雙一流”建(jian)設高校(xiao)(xiao)或全(quan)球TOP200高校(xiao)(xiao)全(quan)日制本科(ke)生，連(lian)續3年(nian)給予(yu)2000元(yuan)(yuan)/月的(de)(de)生活和租房補貼(tie)(tie)，屬于全(quan)區(qu)(qu)重(zhong)點(dian)產業(ye)(ye)的(de)(de)再(zai)給予(yu)500元(yuan)(yuan)補貼(tie)(tie)；畢業(ye)(ye)5年(nian)之內到我(wo)區(qu)(qu)企(qi)業(ye)(ye)、駐地醫院(yuan)工作并(bing)簽訂(ding)3年(nian)以(yi)(yi)上勞動(dong)（聘用）合同（以(yi)(yi)參(can)加(jia)當(dang)地社保為(wei)準）的(de)(de)全(quan)日制普通高校(xiao)(xiao)本科(ke)生，連(lian)續3年(nian)給予(yu)1000元(yuan)(yuan)/月的(de)(de)生活和租房補貼(tie)(tie)，屬于全(quan)區(qu)(qu)重(zhong)點(dian)產業(ye)(ye)的(de)(de)再(zai)給予(yu)500元(yuan)(yuan)補貼(tie)(tie)。

9

青(qing)年人才創業就(jiu)業扶持

每年(nian)評(ping)選汶源青年(nian)雙創之星、汶源有突出貢(gong)獻(xian)的中(zhong)青年(nian)專家，根據科(ke)研成果、貢(gong)獻(xian)力度(du)給予個人最高10萬元獎(jiang)勵。

10

開展“創(chuang)業(ye)(ye)(ye)夢想(xiang) 點亮青春”大學(xue)生創(chuang)業(ye)(ye)(ye)之星評選，對(dui)獲獎人員(yuan)給予5000元(yuan)-3萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)獎勵。對(dui)青年(nian)(nian)人才(cai)個人創(chuang)業(ye)(ye)(ye)，提供最高20萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)的創(chuang)業(ye)(ye)(ye)擔(dan)保貸(dai)款；對(dui)小(xiao)微企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)，提供最高300萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)的創(chuang)業(ye)(ye)(ye)擔(dan)保貸(dai)款。畢(bi)業(ye)(ye)(ye)1年(nian)(nian)內，到我(wo)區企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)、民辦非企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)單位、社會(hui)團體(ti)參加面(mian)試的全(quan)日制本科及以上學(xue)歷畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生，給予最高1000元(yuan)一次性求職補(bu)貼。

11

青年(nian)人才創業(ye)就業(ye)扶持

發揮青年驛站作用，對到我區求職(zhi)青年提供2-7天免費住宿(su)、就業指(zhi)導、城(cheng)市融入等服(fu)務。

12

青年人才實(shi)習實(shi)踐支持(chi)

對與我(wo)區簽訂實(shi)(shi)習（培訓）合作基地協(xie)議的高(gao)校院(yuan)所(suo)，組織(zhi)學生(sheng)(sheng)到我(wo)區參加企業實(shi)(shi)習實(shi)(shi)踐的，在企業支(zhi)付(fu)實(shi)(shi)習工資基礎(chu)上(shang)，給(gei)予每人500元/月(yue)實(shi)(shi)習實(shi)(shi)踐生(sheng)(sheng)活補貼(tie)，補貼(tie)最(zui)長不超過12個月(yue)。

13

鼓勵(li)企業引進青年人才

企(qi)業(ye)當(dang)年(nian)度每招(zhao)聘(pin)1名(ming)全日(ri)制博士(shi)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)、全日(ri)制碩士(shi)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)、“雙(shuang)一流”建設高(gao)校(xiao)或全球TOP200高(gao)校(xiao)全日(ri)制本科生(sheng)的，分別給(gei)(gei)予(yu)1萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、5000元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、5000元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)獎勵(li)(li)，每個企(qi)業(ye)最(zui)高(gao)獎勵(li)(li)10萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)；當(dang)年(nian)度新(xin)招(zhao)聘(pin)大中(zhong)專(zhuan)畢業(ye)生(sheng)50人、30人以上(shang)(shang)的，給(gei)(gei)予(yu)5萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、3萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)補貼。對當(dang)年(nian)度新(xin)招(zhao)聘(pin)5名(ming)以上(shang)(shang)全日(ri)制博士(shi)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)生(sheng)的企(qi)事業(ye)單位(wei)（不(bu)(bu)含中(zhong)介(jie)機構），給(gei)(gei)予(yu)最(zui)高(gao)20萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)獎勵(li)(li)。小微(wei)創業(ye)企(qi)業(ye)，按照創造就業(ye)崗(gang)位(wei)數量(liang)和每個崗(gang)位(wei)不(bu)(bu)低(di)于2000元(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)標(biao)準(zhun)給(gei)(gei)予(yu)一次性創業(ye)崗(gang)位(wei)開發補貼。

14

加大技能人才培育(yu)

對組織職工(gong)參加(jia)培訓并新(xin)獲得高(gao)級工(gong)、技師(shi)、高(gao)級技師(shi)、特級技師(shi)、首席(xi)技師(shi)職業資格的企業，分(fen)別一次(ci)性給予500元(yuan)(yuan)/人、1000元(yuan)(yuan)/人、2000元(yuan)(yuan)/人、3000元(yuan)(yuan)/人、5000元(yuan)(yuan)/人的經費補貼。

15

搭(da)建技能人(ren)才平臺

鼓勵建設(she)(she)企業類(lei)高技(ji)能(neng)人才培訓基地(di)，特色首席技(ji)師工(gong)作(zuo)站、“鋼(gang)城工(gong)匠”創(chuang)新工(gong)作(zuo)室，每年(nian)給予15萬元(yuan)、10萬元(yuan)建設(she)(she)補貼(tie)，管理期3年(nian)。

16

搭建技能人才平臺(tai)

對自主培養獲得(de)“世(shi)界技能大(da)賽”獎牌和(he)“中華技能大(da)獎”“全國技術(shu)能手”等(deng)領軍型高技能人才(cai)的，分別給予培養單位10萬元(yuan)、3萬元(yuan)、2萬元(yuan)經費補貼。

17

開展全(quan)員創新競賽(sai)、職(zhi)業技(ji)能大(da)賽(sai)等活動(dong)，獲獎的(de)給予2000元(yuan)-1萬元(yuan)獎勵。

18

鼓(gu)勵引進專業型(xing)人才(cai)

對重(zhong)點企(qi)(qi)業(ye)(ye)從(cong)域(yu)外（含山(shan)鋼集團(tuan)）引進年(nian)收入40萬(wan)元(yuan)（稅前）以上(shang)且擔(dan)任企(qi)(qi)業(ye)(ye)中高(gao)層職務的經(jing)營管理人員，簽訂(ding)3年(nian)以上(shang)勞動（聘用）合同的，每個職位(wei)給予5萬(wan)元(yuan)補(bu)貼，同年(nian)度同一家企(qi)(qi)業(ye)(ye)最高(gao)補(bu)貼10萬(wan)元(yuan)。

19

鼓(gu)勵引進專業型人才(cai)

對從域(yu)外引進(jin)法律、金融、規劃、環保、人力(li)資源、商貿物流等領域(yu)高級管理人才，簽訂3年以上勞(lao)動（聘用）合(he)同(tong)(tong)的，每個(ge)職(zhi)位給予5萬元補(bu)貼(tie)，同(tong)(tong)年度同(tong)(tong)一家(jia)企業最高補(bu)貼(tie)10萬元。

20

企地人(ren)才交流

建立企地(di)人(ren)才交流平臺，山鋼集團離崗(gang)、內退人(ren)員(yuan)中到區內企業(ye)就業(ye)并簽訂2年(nian)以上勞(lao)務(wu)（聘用(yong)）協議的，對高級工(gong)、副(fu)高級專業(ye)技(ji)術(shu)人(ren)才給(gei)予1000元/月(yue)的生(sheng)活補(bu)貼，對技(ji)師、正(zheng)高級專業(ye)技(ji)術(shu)人(ren)才給(gei)予2000元/月(yue)的生(sheng)活補(bu)貼，補(bu)貼1年(nian)。

21

引進名(ming)師(shi)名(ming)醫名(ming)家

引進教育(yu)專家(jia)、名師名校長、學科帶(dai)頭人(ren)、市級以上模(mo)范教師的，至少(shao)工作5年，根(gen)據人(ren)才層次給予(yu)20萬元-50萬元生活補貼。

22

引進域外（包括醫療衛生、科研、教學等領域）到我(wo)區醫療機構工作的(de)各類(lei)名醫，牽頭組建(jian)重點(dian)科室，至少工作3年，根據人才(cai)層次給予10萬元-40萬元生活補貼(tie)。

23

重(zhong)點(dian)支持藝術名家工作室(shi)打造、文(wen)(wen)藝名家引(yin)進(jin)、青年文(wen)(wen)藝人才培養等項目，最高支持資金20萬(wan)元。

24

創(chuang)新人才平(ping)臺扶持(chi)

鼓(gu)勵企業和(he)街(jie)道（功能區）在一(yi)線城市設(she)立人才工作站(zhan)，開(kai)展“人才飛地(di)”建(jian)(jian)設(she)，建(jian)(jian)立人才創新園(yuan)區、海外人才聯絡站(zhan)、鄉(xiang)村振興(xing)專家服務基(ji)地(di)等(deng)，與高(gao)校院所共建(jian)(jian)產(chan)業研究院等(deng)平臺載體，經認定(ding)招(zhao)才引智效果(guo)突出的，給(gei)予(yu)10萬元-20萬元建(jian)(jian)設(she)經費補(bu)貼，可根據成(cheng)效連續補(bu)貼3年。對(dui)影響和(he)貢獻較大(da)的，“一(yi)事一(yi)議”給(gei)予(yu)扶持。

25

重大(da)引才(cai)活動扶持

區內(nei)重點(dian)企業、行業內(nei)有較大影(ying)響力(li)的人力(li)資本企業、中(zhong)介機(ji)構等開展高(gao)端人才(cai)科技論壇(tan)、高(gao)層次(ci)(ci)人才(cai)行、創(chuang)新創(chuang)業大賽等引才(cai)活(huo)動(dong)，根據展會影(ying)響力(li)及規模，對承辦方(fang)活(huo)動(dong)經費中(zhong)會務費、場(chang)地(di)租賃費、專(zhuan)家費等費用(yong)給(gei)予50%補貼，單次(ci)(ci)活(huo)動(dong)給(gei)予最高(gao)50萬元(yuan)資金支持。

26

人才居住保障

對企事業(ye)(ye)單位(wei)新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)日制(zhi)(zhi)博士研究(jiu)(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，企業(ye)(ye)新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)日制(zhi)(zhi)碩(shuo)士研究(jiu)(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，符(fu)合條件(jian)的(de)(de)(de)(de)(de)，分別給(gei)(gei)予(yu)(yu)15萬元(yuan)(yuan)、10萬元(yuan)(yuan)購(gou)房(fang)(fang)補(bu)貼(tie)，在鋼(gang)(gang)城購(gou)房(fang)(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)日制(zhi)(zhi)博士研究(jiu)(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)再給(gei)(gei)予(yu)(yu)5萬元(yuan)(yuan)購(gou)房(fang)(fang)補(bu)貼(tie)；企業(ye)(ye)新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)“雙一流”建(jian)設高(gao)(gao)校(xiao)、TOP200海外高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)日制(zhi)(zhi)本(ben)(ben)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)和正高(gao)(gao)級(ji)(ji)專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術人(ren)才(cai)(cai)，符(fu)合條件(jian)且在鋼(gang)(gang)城購(gou)房(fang)(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)，給(gei)(gei)予(yu)(yu)10萬元(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)購(gou)房(fang)(fang)補(bu)貼(tie)；企業(ye)(ye)新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)普(pu)通高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)日制(zhi)(zhi)本(ben)(ben)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，符(fu)合條件(jian)且在鋼(gang)(gang)城購(gou)房(fang)(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)，給(gei)(gei)予(yu)(yu)5萬元(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)購(gou)房(fang)(fang)補(bu)貼(tie)。加強人(ren)才(cai)(cai)公(gong)寓(yu)(yu)建(jian)設，擴大(da)人(ren)才(cai)(cai)公(gong)寓(yu)(yu)入住范圍，對濟南市分類(lei)(lei)認定(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)A、B、C、D類(lei)(lei)人(ren)才(cai)(cai)及(ji)全(quan)日制(zhi)(zhi)博士研究(jiu)(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，企業(ye)(ye)、醫療(liao)衛生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)機構、教育系統新(xin)就業(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)日制(zhi)(zhi)碩(shuo)士研究(jiu)(jiu)(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)、“雙一流”和TOP200高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)日制(zhi)(zhi)本(ben)(ben)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，企業(ye)(ye)高(gao)(gao)級(ji)(ji)管理(li)人(ren)才(cai)(cai)、高(gao)(gao)級(ji)(ji)專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術人(ren)才(cai)(cai)等急需緊缺人(ren)才(cai)(cai)，可免費入住，入住時間最(zui)長不超(chao)過3年；企業(ye)(ye)新(xin)引(yin)進普(pu)通高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)日制(zhi)(zhi)本(ben)(ben)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)、大(da)專(zhuan)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)、副高(gao)(gao)級(ji)(ji)專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術人(ren)才(cai)(cai)等，可按優惠政策(ce)入住。